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Multinacional de Joinville oferece mais de 200 vagas de emprego; confira

Os novos funcionários poderão atuar em centros de pesquisa e unidades da empresa

• Atualizado

Sarah Falcão

Por Sarah Falcão

Foto: reprodução | Google Maps
Foto: reprodução | Google Maps

A Whirlpool, multinacional do setor de eletrodomésticos, está com 250 vagas de emprego abertas em sua fábrica localizada em Joinville, no Norte catarinense.

Entre os benefícios oferecidos pela empresa estão:

  • Prêmio de assiduidade: colaboradores podem ganhar até R$ 400 por mês;
  • Sorteios mensais: 20 produtos Brastemp são sorteados entre os funcionários;
  • Plano de saúde: cobertura em um dos melhores hospitais de Joinville;
  • Convênios: descontos de até 50% em odontologia e farmácia;
  • Transporte fretado: para facilitar o deslocamento dos colaboradores;
  • Infraestrutura de lazer: academia, quadras e clube de compras com descontos.

Além disso, os novos funcionários poderão atuar em centros de pesquisa e unidades da empresa, tanto no Brasil quanto no exterior.

Como se candidatar?

Para se candidatar, basta acessar o site da Adecco, que é a empresa parceira responsável pelo processo seletivo. As vagas são limitadas.

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Santa Catarina oferece atualmente 9.761 vagas de emprego disponíveis pelo Sistema Nacional de Emprego (Sine), com oportunidades em todas as regiões do estado. Destas vagas, 225 são exclusivas para pessoas com deficiência (PCD).

Para se candidatar, os interessados podem visitar uma das mais de 140 unidades do Sine em Santa Catarina, levando um documento com foto. As vagas são atualizadas todos os dias e também podem ser consultadas no Portal Emprega Brasil.

“O mercado de trabalho em Santa Catarina continua em alta, com oportunidades de emprego em todas as regiões do estado. Além disso, a economia catarinense se destaca pela sua diversidade e pelo dinamismo do setor empresarial. Convidamos a todos que buscam uma oportunidade para que procurem uma unidade do Sine”, afirmou o secretário de Estado de Indústria, Comércio e Serviços, Silvio Dreveck.

Distribuição das vagas por região:

Vale do Itajaí – 2.923 vagas

  • Ascurra: 06
  • Balneário Camboriú: 619 (45 PCD)
  • Brusque: 442 (03 PCD)
  • Blumenau: 317 (33 PCD)
  • Camboriú: 172
  • Gaspar: 119
  • Indaial: 84
  • Itajaí: 370 (56 PCD)
  • Itapema: 517 (03 PCD)
  • Navegantes: 47 (03 PCD)
  • Penha: 94
  • Pomerode: 15
  • Rio do Sul: 59
  • Timbó: 62

Grande Florianópolis – 2.892 vagas

  • Biguaçu: 97
  • Florianópolis: 603 (34 PCD)
  • Palhoça: 210
  • São João Batista: 43 (13 PCD)
  • São José: 836
  • Tijucas: 1.103 (03 PCD)

Oeste – 1.360 vagas

  • Abelardo Luz: 10
  • Chapecó: 332
  • Concórdia: 161
  • Dionísio Cerqueira: 15
  • Maravilha: 33
  • Ponte Serrada: 03
  • São Lourenço d’Oeste: 20
  • São Miguel D’Oeste: 552 (01 PCD)
  • Seara: 207
  • Xanxerê: 24 (01 PCD)
  • Xaxim: 03

Sul – 1.110 vagas

  • Araranguá: 289 (04 PCD)
  • Braço do Norte: 52
  • Capivari de Baixo: 02
  • Cocal do Sul: 12
  • Criciúma: 94 (01 PCD)
  • Forquilhinha: 20
  • Garopaba: 148
  • Içara: 33
  • Imbituba: 33
  • Jaguaruna: 15
  • Laguna: 49
  • Praia Grande: 08
  • Tubarão: 346 (01 PCD)
  • Turvo: 07
  • Urussanga: 02

Norte – 817 vagas

  • Araquari: 170
  • Garuva: 32
  • Itaiópolis: 21
  • Jaraguá do Sul: 261
  • Joinville: 40
  • Mafra: 51
  • Papanduva: 05
  • Porto União: 25
  • Rio Negrinho: 58
  • São Bento do Sul: 90 (02 PCD)
  • São Francisco do Sul: 64 (05 PCD)

Serra Catarinense – 392 vagas

  • Lages: 340 (16 PCD)
  • São Joaquim: 52

Meio-Oeste – 267 vagas

  • Campos Novos: 88
  • Caçador: 35
  • Capinzal: 48
  • Curitibanos: 49
  • Joaçaba: 42 (01 PCD)
  • Videira: 05

Estagiária sob supervisão de Rubens Felipe

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