Empresa de SC tem vagas abertas e oferece mais de 8 salários em participação nos lucros

A Multiplike, empresa localizada em Joinville, no Norte de Santa Catarina, realizou um marco importante ao distribuir ao colaboradores, em 2024, o equivalente a 8,3 salários como participação nos lucros e resultados. Além disso, a empresa divulgou novas vagas disponíveis para 2025.

O valor totalizou um ganho anual de 21,3 salários para cada funcionário, que representa quase dois anos de remuneração em apenas 12 meses.

Segundo Volnei Eyng, CEO da Multiplike, mais de R$ 14,5 milhões foram distribuídos aos colaboradores.

Vagas abertas

Entre os benefícios estão: plano de carreira semestral, participação dos lucros acima da média, três refeições gratuitas, vale alimentação de R$ 630 e plano de saúde sem mensalidade.

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Santa Catarina inicia 2025 com mais de 5 mil vagas de emprego disponíveis

Por Tamiris Flores

O Sistema Nacional de Emprego (Sine) está oferecendo 5.086 vagas de trabalho em todas as regiões de Santa Catarina, com oportunidades tanto para profissionais com experiência quanto para aqueles sem vivência no mercado de trabalho. Do total de vagas, 180 são exclusivas para pessoas com deficiência (PCDs).

Segundo o secretário de Estado de Indústria, Comércio e Serviços, Silvio Dreveck, “O mercado de trabalho em Santa Catarina está muito positivo, com milhares de vagas geradas nos últimos meses. O governo do estado está focado na melhoria do ambiente de negócios, na atração de investimentos e no incentivo ao empreendedorismo. Isso com certeza faz a diferença no crescimento econômico e geração de novas vagas”.

Os trabalhadores interessados em preencher uma das vagas disponíveis devem se dirigir à unidade do Sine mais próxima, munidos de documento oficial. As oportunidades de emprego podem ser consultadas também diariamente por meio do Portal Emprega Brasil.

Veja as vagas de emprego

GRANDE FLORIANÓPOLIS – 2.313 vagas

• Biguaçu: 35 vagas
• Florianópolis: 442 vagas (32 PCD)
• Palhoça: 10 vagas
• São João Batista: 31 vagas (13 PCD)
• São José: 568 vagas
• Tijucas: 1.227 vagas (3 PCD)

VALE DO ITAJAÍ – 914 vagas

• Balneário Camboriú: 133 vagas (2 PCD)
• Brusque: 50 vagas
• Blumenau: 173 vagas (25 PCD)
• Gaspar: 32 vagas
• Ibirama: 6 vagas
• Itajaí: 111 vagas (4 PCD)
• Itapema: 284 vagas
• Navegantes: 41 vagas
• Pomerode: 16 vagas
• Rio do Sul: 11 vagas
• Timbó: 57 vagas

OESTE – 506 vagas

• Abelardo Luz: 1 vaga
• Concórdia: 98 vagas (1 PCD)
• Dionísio Cerqueira: 15 vagas
• Maravilha: 4 vagas
• São Miguel D’Oeste: 80 vagas
• Seara: 283 vagas (61 PCD)
• Xanxerê: 25 vagas (1 PCD)

SUL – 777 vagas

• Araranguá: 119 vagas
• Braço do Norte: 10 vagas
• Capivari de Baixo: 2 vagas
• Cocal do Sul: 37 vagas
• Criciúma: 29 vagas (4 PCD)
• Forquilhinha: 43 vagas
• Garopaba: 94 vagas
• Içara: 10 vagas
• Imbituba: 46 vagas
• Laguna: 35 vagas
• Morro da Fumaça: 198 vagas (1 PCD)
• Praia Grande: 11 vagas
• Siderópolis: 8 vagas
• Tubarão: 130 vagas
• Turvo: 3 vagas
• Urussanga: 2 vagas

NORTE – 359 vagas

• Araquari: 20 vagas
• Garuva: 2 vagas
• Joinville: 213 vagas (24 PCD)
• Mafra: 8 vagas
• Papanduva: 1 vaga
• Porto União: 16 vagas
• São Bento do Sul: 39 vagas (1 PCD)
• São Francisco do Sul: 60 vagas (4 PCD)

MEIO-OESTE – 124 vagas

• Campos Novos: 57 vagas
• Caçador: 6 vagas
• Capinzal: 31 vagas
• Curitibanos: 5 vagas
• Joaçaba: 22 vagas
• Videira: 3 vagas

SERRA CATARINENSE – 93 vagas

• Lages: 73 vagas (4 PCD)
• São Joaquim: 20 vagas

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